武漢鷹卓律師

律師隨筆|商標(biāo)侵權(quán)糾紛中的賠償責(zé)任及賠償金額的確定

2014年5月1日起施行的新修改的商標(biāo)法無(wú)疑亮點(diǎn)很多，這一被認(rèn)為是知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域的重大修改已在為保護(hù)商標(biāo)專用權(quán)提供著有力支撐。亮點(diǎn)不再一一贅述，僅就實(shí)際情況中涉及到的兩點(diǎn)展開討論，即侵害商標(biāo)權(quán)糾紛中賠償

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• 2021-10-21

律師隨筆|關(guān)于股權(quán)轉(zhuǎn)讓相關(guān)稅務(wù)問(wèn)題

股權(quán)轉(zhuǎn)讓涉及的稅收問(wèn)題是當(dāng)前人們普遍關(guān)心的熱門話題，為了給一些投資者更好的操作股權(quán)轉(zhuǎn)讓，消除投資者心中的“稅困惑”，筆者就股權(quán)轉(zhuǎn)讓需要交哪些稅，怎樣進(jìn)行稅收處理等問(wèn)題進(jìn)行梳理、歸納總結(jié)如下：企業(yè)轉(zhuǎn)讓股

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• 2021-10-21

律師隨筆|續(xù)簽勞動(dòng)合同必須注意的法律風(fēng)險(xiǎn)

【文章摘要】：勞動(dòng)合同續(xù)訂是指勞動(dòng)合同終止后用人單位和勞動(dòng)者就繼續(xù)雇傭達(dá)成一致意思表示，雙方就繼續(xù)建立勞動(dòng)關(guān)系而重新訂立勞動(dòng)合同的行為。勞動(dòng)合同續(xù)訂時(shí)用人單位和勞動(dòng)者可以協(xié)商訂立固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固

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• 2021-10-21

律師隨筆|談房地產(chǎn)定向開發(fā)合同

房地產(chǎn)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，部分開發(fā)商開始為一些機(jī)關(guān)單位的客戶提供定向開發(fā)項(xiàng)目，而此類項(xiàng)目與業(yè)主簽訂的定向開發(fā)合同效力如何呢？業(yè)主是否可以憑定向開發(fā)合同中所約定的條款向開發(fā)商要求履行義務(wù)甚至承擔(dān)違約責(zé)任

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• 2021-10-21

律師隨筆|企業(yè)該如何應(yīng)對(duì)員工頻繁“請(qǐng)假”？

《勞動(dòng)合同法》及其有關(guān)司法解釋出臺(tái)后，切實(shí)解決了企業(yè)實(shí)務(wù)中碰到的許多問(wèn)題與困惑，但仍有不少爭(zhēng)議依據(jù)現(xiàn)行的法律無(wú)法得以解決，前段時(shí)間一朋友咨詢，其所在企業(yè)一員工于2014年5月在工作中摔傷，事后根據(jù)勞動(dòng)

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• 2021-10-21

律師隨筆|工傷1-10級(jí)及工亡賠償標(biāo)準(zhǔn)(2017版)

一、1-10級(jí)一次性傷殘補(bǔ)助金???????? 依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至十級(jí)傷殘的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)如下：?一級(jí)傷

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• 2021-10-21

律師隨筆|買賣合同逾期付款違約金探討

在現(xiàn)代工商業(yè)迅速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)社會(huì)，商品的流通頻率、數(shù)量、范圍越來(lái)越大，隨之來(lái)來(lái)的在這些交易過(guò)程中所產(chǎn)生的糾紛也隨時(shí)增加，其中較為常見的就是買賣合同中關(guān)于逾期支付貨款糾紛。賣方按時(shí)交付符合要求的貨物，而買

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• 2021-10-21

律師隨筆|如何降低企業(yè)侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的風(fēng)險(xiǎn):基于“法源抗辯”的具體建議

現(xiàn)實(shí)問(wèn)題：風(fēng)險(xiǎn)防控?zé)o效？?????? 我們?cè)诖罅康陌讣邪l(fā)現(xiàn)一個(gè)有趣的現(xiàn)象：企業(yè)隨著合同管理及法律風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)在逐步提高，也逐步采取了一些風(fēng)險(xiǎn)防控措施，但企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)及現(xiàn)實(shí)糾紛并沒(méi)有隨之發(fā)生相當(dāng)比例的

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• 2021-10-21

律師隨筆|超過(guò)法定退休年齡勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定

超過(guò)法定退休年齡如何認(rèn)定勞動(dòng)關(guān)系的問(wèn)題可以說(shuō)是與每一位臨近或已超過(guò)退休年齡的企業(yè)員工的切身利益息息相關(guān)的。對(duì)員工而言，與單位是存在勞動(dòng)關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系將直接影響其各項(xiàng)基本權(quán)利的實(shí)現(xiàn)，而這種因勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)

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• 2021-10-21

律師隨筆|企業(yè)如何在與員工的專利爭(zhēng)奪戰(zhàn)中留住專利技術(shù):探索服務(wù)發(fā)明的認(rèn)定

對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，從宣傳推廣到生產(chǎn)銷售，專利技術(shù)在企業(yè)生存發(fā)展的每一個(gè)環(huán)節(jié)的重大價(jià)值是不言而喻的，但很多企業(yè)卻對(duì)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)并不重視。而根據(jù)專利法及其實(shí)施細(xì)則的規(guī)定，單位在訴訟中應(yīng)承擔(dān)訴爭(zhēng)專利構(gòu)成職務(wù)發(fā)明

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• 2021-10-21